LES BOURSES DE LA FONDATION
La politique institutionnelle des Bourses
SOUTENIR LA RÉUSSITE DE TOUS LES TALENTS PAR L’ÉGALITÉ DES CHANCES
Appuyer la réussite des élèves-ingénieurs dans leur Diversité, soutenir les Jeunes Talents sont des priorités pour l’École, que la Fondation INSA Lyon accompagne avec détermination afin de permettre aux élèves-ingénieurs d’envisager leur cursus avec plus de sérénité ou de déployer leurs talents.
Le programme de Bourses de la Fondation a été créé dès 2009 avec le soutien des diplômés de l’INSA Lyon et des entreprises mécènes. Il comprend 4 bourses permettant de gérer des situations et besoins divers, identifiés comme déterminants dans la réussite des élèves-ingénieurs.
Ce programme de Bourses est géré par l’Institut Gaston Berger, dans le cadre d’une commission spécifique impliquant notamment le Service Social Etudiant de l’INSA Lyon, la direction de l’INSA Lyon et la Fondation.
Le programme de Bourses de la Fondation a été créé dès 2009 avec le soutien des diplômés de l’INSA Lyon et des entreprises mécènes. Il comprend 4 bourses permettant de gérer des situations et besoins divers, identifiés comme déterminants dans la réussite des élèves-ingénieurs.
Ce programme de Bourses est géré par l’Institut Gaston Berger, dans le cadre d’une commission spécifique impliquant notamment le Service Social Etudiant de l’INSA Lyon, la direction de l’INSA Lyon et la Fondation.
« Une mission fondamentale de l’Institut Gaston Berger est de porter la politique de l’école en faveur de la diversité et de l’égalité des chances. Le soutien de la Fondation nous permet d’amplifier nos actions et de dynamiser nos dispositifs d’accompagnement à la réussite. »
Carole PLOSSU
Directrice de l’Institut Gaston Berger
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